Azubi Knigge-Seminare
Der Einstieg ins Berufsleben bringt für Auszubildende viele Herausforderungen. Neue soziale Kompetenzen sind gefordert: Wie hinterlässt man einen positiven ersten Eindruck bei Vorgesetzten, Kollegen und Kunden? Wie verhält man sich angemessen beim Meeting oder Geschäftsessen? Wie funktioniert Small Talk? Wer die guten Umgangsformen beherrscht, hat mehr Selbstvertrauen und Erfolg im Beruf. Gute Gründe, ein Knigge-Seminar für Azubis zu besuchen!
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Das Ziel
Mehr Sicherheit und Erfolg im geschäftlichen Miteinander
Im gesellschaftlichen Umgang gibt es viele Regeln zu beachten. Nach Abschluss meines Azubi-Knigge- Seminars wissen junge Menschen, worauf es ankommt – bei der Kommunikation und der Korrespondenz, beim Dresscode und während des Business Lunchs. Sie kennen die Etikette und können mit mehr Selbstsicherheit agieren. Das trägt zu einer guten Zusammenarbeit und einem positiven Image des Unternehmens nach außen bei.
Mein Angebot
Business-Knigge für Azubis aller Berufszweige
In meinen Azubi-Knigge-Seminaren sind alle Auszubildenden willkommen, unabhängig von Branche und Lehrjahr. Von Finanzwesen bis Friseurbetrieb, von Gesundheitswesen bis Gastgewerbe: Guter Umgang ist überall wichtig, wo Menschen zusammenkommen und zusammenarbeiten. Sie möchten mehr über das „Knigge für Azubi Seminar“ erfahren? Kontaktieren Sie mich gerne!
- Auszubildende
- Duale Studenten
- Praktikanten und Trainees
- Gastronomie & Hotellerie
- Kaufmännische Branchen
- Einzelhandel & Großhandel
- Kundenservice & Support
- uvm.
- Angemessen kommunizieren im geschäftlichen Umfeld
- Korrekt begrüßen und vorstellen
- Siezen und Duzen
- Der richtige Dresscode
- Business-Etikette in Briefen, E-Mails, Telefonaten und Online-Meetings
- Dos und Don‘ts beim Small Talk
- Gute Umgangsformen beim Geschäftsessen
- Typische Fettnäpfchen kennen und vermeiden
Ihr Vorteil
Maßgeschneiderte Knigge-Seminare für Azubis
Im Business-Knigge Azubi-Seminar vermittele ich jungen Menschen das nötige Wissen und praxisnahes Know-how für ein gutes soziales Miteinander in Ausbildung und Job. Die Auszubildenden trainieren einen respektvollen Umgang und die wichtigsten Regeln, um im beruflichen Umfeld souverän auftreten zu können. Die Seminare berücksichtigen die von Ihnen gewünschten Schwerpunkte und gehen auf die individuellen Stärken und Schwächen der Teilnehmenden ein.
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Ihre Themen
Azubi-Knigge-Seminare nach Ihren betrieblichen Bedürfnissen
Die Inhalte des Knigge-Seminars richten sich nach den Anforderungen Ihres Betriebs. Meine langjährige Trainingserfahrung und bewährte Inhalte fließen in die Konzeption mit ein. Mögliche Themen sind:
- Business-Knigge und höfliche Umgangsformen – Warum ist das wichtig?
- Stilsicheres Auftreten und Repräsentieren der Unternehmenskultur
- Als Auszubildender den perfekten ersten Eindruck hinterlassen
- Knigge für die Kommunikation am Telefon, in E-Mails, Social Media etc.
- Soft Skills wie Small Talk, Aktives Zuhören und positive Körpersprache
- Respektvolle Kommunikation bei Konflikten im Unternehmen
- Gute Umgangsformen bei Meetings und Geschäftsessen
Meine Herangehensweise
Theorie und Praxis mit Spaß und Spannung
Dank meiner langjährigen Erfahrung mit Azubi-Knigge-Seminaren kenne ich die Herausforderungen junger Menschen, die ins Berufsleben starten. Als versierte Trainerin gestalte ich den Business-Knigge für Auszubildende mit Empathie und Humor, lebendig und praxisorientiert. Geübt wird mithilfe von Einzel- und Gruppenübungen, Rollenspielen und Präsentationen mit individuellem Feedback. Gerne erläutere ich Ihnen meine Methoden im persönlichen Gespräch.
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Der Ablauf
Azubi-Knigge-Seminare: Format bestimmen Sie
Was die Form und Dauer Ihres Knigge Seminars für Azubis betrifft, haben Sie viele Optionen: Workshops über einen oder mehrere Tage, halb- oder ganztägige Veranstaltungen, Kurse mit einer oder mehreren Unterrichtseinheiten pro Woche oder Lernen im monatlichen Intervall. Wählen Sie zwischen Präsenz-Seminaren, Live-Online-Trainings, Gruppen- und Einzelcoachings. Lassen Sie uns gerne über Ihre Anforderungen sprechen!
Ihr Erfolg
Knigge-Kompetenz durch maßgeschneiderte, nachhaltige Seminare
Als erfahrene Trainerin biete ich individuelle Business-Knigge-Seminare, die sich durch eine hohe Effizienz auszeichnen. Die Auszubildenden werden in kurzer Zeit
- die wichtigsten Regeln und Umgangsformen für das Arbeitsleben lernen,
- mehr Selbstvertrauen und Motivation für die Ausbildung gewinnen,
- respektvoll kommunizieren und souverän auftreten können,
- besser ins Team finden und ihre fachlichen Kompetenzen einbringen können und
- einen positiven Eindruck bei Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern hinterlassen.
Stuck Putz Witzel GmbH & Co. KG
„Franzi hat uns im Umgang mit dem Kunden viele interessante Punkte für „Benimmregeln“ aufgezeigt, die man nicht nur beruflich sondern auch für den privaten Bereich nutzen kann. Besonders gut war, das alle Mitarbeiter sehr viel Spaß an dem Seminar hatten und sich richtig gut einbringen konnten. Toller und lebendiger Vortrag! Wir freuen uns schon auf eine Fortsetzung… Vielen Dank.“
Jürgen B.
„Das Knigge-Seminar war sehr hilfreich! Ich fühle mich jetzt sicherer in Gesprächen.“
Jürgen B.
„Das Knigge-Seminar war sehr hilfreich! Ich fühle mich jetzt sicherer in Gesprächen.“
Maria s.
„Das Knigge-Seminar war sehr hilfreich! Ich fühle mich jetzt sicherer in Gesprächen.“
Ulrike H.
„Das Knigge-Seminar war sehr hilfreich! Ich fühle mich jetzt sicherer in Gesprächen.“
Häufige Fragen zu Azubi-Knigge-Seminaren
Wir sprechen über Handy-Regeln während der Arbeitszeit, bei Meetings und Geschäftsessen, wie man die Vertraulichkeit von Gesprächen gewährleistet, was für Privatsphäre und Datenschutz in Unternehmen gilt und über digitale Auszeiten (nicht nur) für Auszubildende.
Ob Umgangsformen in China, Japan, arabischen Ländern, USA oder bei europäischen Nachbarn – gerne füge ich ein Lernmodul für interkulturelle soziale Kompetenz in Ihr Knigge-Seminar für Azubis ein.
Wir sprechen über das respektvolle Miteinander und die konstruktive Zusammenarbeit, ebenso über häufige zwischenmenschliche Probleme während der Ausbildung im Unternehmen und wie man sie lösen kann.
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